Actualizado 2026 · LFT vigente

Calculadora de Aguinaldo en México

Calcula tu aguinaldo completo o proporcional según los días que trabajaste en el año. Gratis, sin registro y sin subir tus datos a ningún servidor.

Salario mínimo general 2026: $315.04 · frontera norte: $440.87
Ajustes opcionales (fecha de corte y días pactados)
Si la dejas vacía, se usa el 31 de diciembre.
Mínimo legal: 15 días (Art. 87 LFT). Usa el de tu contrato si es mayor.

🔒 100% privado — tus datos se calculan en tu navegador y no se envían a ningún servidor.

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Cómo funciona

1

Indica tu salario y fechas

Tu salario diario, tu fecha de ingreso y hasta qué fecha quieres calcular.

2

Aplica la regla proporcional

Si no trabajaste el año completo, calcula la parte que sí te corresponde.

3

Obtén tu monto estimado

Ves el aguinaldo aproximado antes de impuestos, listo para comparar.

¿Cómo se calcula el aguinaldo en México?

El aguinaldo es una prestación obligatoria en México: la Ley Federal del Trabajo, en su artículo 87, establece un mínimo de 15 días de salario al año para cualquier trabajador, sin importar el tipo de contrato. Si trabajaste el año completo, te corresponden esos días completos (o los que marque tu contrato, si son más). Si entraste a trabajar a mitad de año, o vas a salir antes de que termine, el aguinaldo se calcula de forma proporcional: se cuentan los días que efectivamente trabajaste dentro del año calendario y se dividen entre 365, multiplicando después por los días de aguinaldo y por tu salario diario.

Esta calculadora hace exactamente esa cuenta por ti: toma tu fecha de ingreso (o el 1 de enero, si ya trabajabas desde antes) y la fecha de corte que elijas, cuenta los días trabajados en el año, y aplica la proporción sobre los días de aguinaldo que tengas pactados. El resultado es un estimado antes de impuestos — recuerda que el aguinaldo tiene un límite de días exentos de ISR, y lo que exceda ese límite se grava como el resto de tu salario.

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Preguntas frecuentes

¿Cuántos días de aguinaldo son obligatorios en México?

La Ley Federal del Trabajo (Art. 87) establece un mínimo de 15 días de salario al año. Muchas empresas, por contrato colectivo o política interna, dan más días — revisa tu contrato.

¿Cómo se calcula el aguinaldo si no trabajé el año completo?

Se calcula de forma proporcional a los días efectivamente trabajados en el año: (días trabajados ÷ 365) × días de aguinaldo × salario diario.

¿El aguinaldo se calcula con el salario bruto o neto?

Se calcula sobre el salario diario ordinario (antes de impuestos). El aguinaldo, igual que el sueldo, después está sujeto a ISR según los límites exentos vigentes.

¿Cuándo se debe pagar el aguinaldo?

La ley marca como fecha límite el 20 de diciembre de cada año.

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